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    日期:2017-06-01 09:40:00 人气:

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    准确定位  勇于担当  同频共进

    孝城控股召开新员工集中座谈会

    集团周年庆系列活动第三站振奋人心


       本网讯通讯员 熊尉东5月31日下午,孝城控股集团在企业大会议室召开新员工集中座谈会,192017年新  入职员工和干部参加了会议,集团总经理谭守智、副总经理程亚清、行政部部长兼安华资产管理企业总经理周艳  等企业领导到会,程亚清主持会议。

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         新入职员工首先依次做了自我先容。新员工中,既有曾经在行政机关和知名企业担任领导和干部职务、有着丰富职业经验的中年员工,也有刚从高校毕业不久、激情满怀的青年员工,还有刚从国外学成归来的海龟硕士等。在其乐融融的氛围中,大家彼此加强了认识,增加了相互了解。随后,熊尉东、程伟、熊梦薇、康健、黄自延等五名新员工代表依次作了典型发言,大家谈了自己的过往经历、对企业的基本认识、工作中的感悟,以及下一步的职业规划等心得体会。发言人员不约而同谈到了一个共同话题:感受到了企业的良好发展前景和互帮互助的团队氛围,期待着和企业一起共同成长和收获。

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        最后,总经理谭守智作总结讲话,他从认识孝城控股、准确定位自己、勇于担当团结奋进等三个方面,和新员工谈心交心。他说,孝城控股和下属各子企业是有着丰富资源和强大平台、有着美好发展前景的市场化国有企业,企业需要一大批优秀人才来为企业的发展添砖加瓦。他重点剖析了企业员工干部的四种类型,鼓励奔着事业而来、为着平台而来的员工大胆放手工作、展现个人能力和水平,他勉励为养家糊口而来企业工作的员工少计较个人得失、多用心工作多体现价值,同时他也告诫极个别可能存在“混日子”心态的员工要摆正工作态度、争做合格员工。他强调,大家应该同舟共济、共同担当、共同面对,做好个人职业发展规划,共筑孝城梦和家庭梦。总经理讲话情理并重、语重心长、振奋人心,赢得了全体参会人员长时间的热烈掌声。

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                     据悉,本次活动是集团企业成立以来的首次新员工集中座谈会,同时也是孝城控股集团周年庆系列活动的第三站。


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